| האם דמי הניהול של העמיתים הקיימים בהלמן-אלדובי ומיטב-דש ישתנו אחרי הזכיה? שכירים — כל עובד רשאי לדרוש ממעסיקו להפריש את כספי הפנסיה שלו לקרן ברירת מחדל שבחר, גם אם הוא עובד חדש וגם אם הוא עובד ותיק המעוניין לשפר את תנאי החיסכון הפנסיוני שלו | עצמאים, לאחר כניסת החוק , חייבים להפריש לעצמכם לחיסכון פנסיוני |
|---|---|
| גובה דמי הניהול הוא אלמנט מרכזי אך לא היחיד בבחירת קרן הפנסיה | נתחיל בעיקרי הרפורמה: מה קרן פנסיה ברירת מחדל נותנת לחוסך? כמעט עבור כל ביטוח פנסיוני נגבים דמי ניהול, לרוב באחוז קבוע מהכספים שמועברים לפנסיה |
מה זה קו הצדק הפנסיוני? בתנאי המכרז שפורסמו דמי הניהול על ההפקדה החודשית ינועו בעתיד בין 0.
1| הרעיון בקרנות הפנסיה בעוד שקיימות אלטרנטיבות חיסכון פנסיוני רבות המאפשרות לצבור כספים ולהחליט על אופן השימוש בהם בגיל הפרישה, בקרנות הפנסיה הרעיון הוא לקבל הכנסה חודשית קבועה קצבה | אך מה עושים עם בחירת מנהל ההשקעות , הרי לאורך שנים ניתן לראות כי מנהלי השקעות מובילים דורשים דמי ניהול גבוהים יותר אך המשקיעים שבחרו לנהל את כספם תחת אותם מנהלי השקעות נשארים עם סכומי כסף גבוהים יותר לאורך השנים |
|---|---|
| דמי הניהול הנמוכים מובטחים למשך 10 שנים | בנוסף רשאי העובד לבחור מלכתחילה באחת מקרנות ברירת המחדל בלי להמתין שמעסיקו יבחר למענו , במסגרת זכותו הכללית לקבוע את קופת הגמל שאליה יועברו כספי הביטוח הפנסיוני שהוא זכאי להם |
ב-2016 קרנות פנסיה ברירת מחדל, המכונות גם קרנות פנסיה נבחרות, הצטרפו לשוק.
30